Teamcoach Jacco Westerbeek aus Ede

Über Jacco

Jacco Westerbeek aus Ede in den Niederlanden fordert Teams und Organisationen heraus, ihre Fragen der Zusammenarbeit wirklich anzugehen. Dabei arbeitet er auf zwei Ebenen: Menschen hinterfragen ihr eigenes Verhalten, und gemeinsam wird mit systemischem Blick betrachtet, was in der Zusammenarbeit geschieht.

Jacco stellt die Fragen, die andere nicht stellen, und unterstützt Teams und Einzelne dabei, eigene Antworten zu finden: klar, ohne verletzend zu sein. Aus diesem herausfordernden und forschenden Stil entstehen Ambitionen, die getragen werden und tragfähig sind.

Seine Arbeit umfasst (Executive-)Teamcoaching, Management Development, persönliche Führung, Training, Prozessbegleitung und Change Management. Jacco arbeitet auf Niederländisch und Englisch.

Ein Teamcoach hilft nicht, indem er einem Team von außen einfach sagt, was falsch läuft, sondern indem er sichtbar macht, was Menschen für eine gute Zusammenarbeit brauchen. Dazu gehören Unterschiede in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Tempo, Vertrauen und Reaktionen unter Druck. Jacco Westerbeek kann euer Team dabei begleiten, diese Muster zu erkennen und in Vereinbarungen zu übersetzen, die im Arbeitsalltag Bestand haben.

Mit Personal User Guide erhält jedes Teammitglied eine persönliche Anleitung auf Grundlage des Big-Five-Persönlichkeitsmodells. Sie zeigt, wie jemand kommuniziert, zusammenarbeitet und reagiert, wenn der Druck steigt. Die Erkenntnisse sind keine Etiketten, sondern ein konkreter Ausgangspunkt für ein ehrliches Gespräch über Verhalten und Bedürfnisse.

In einem Teamcoaching kann Jacco Westerbeek die persönlichen Erkenntnisse in einer Teamanleitung zusammenführen. Die Differenzansicht zeigt, wo sich Teammitglieder selbstverständlich ergänzen und wo Missverständnisse oder Reibung entstehen können. Die Risikoanalyse hilft außerdem zu erkennen, wann Stärken unter Druck weniger flexibel werden.